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当下，在乡村振兴一线活跃着这样一批干部：他们经常穿着一身迷彩服，戴着大草帽，随身携带一笔一本走入村民家中。进农户的次数多了，农户家的狗不仅不咬，还会远远地摇头摆尾相迎，他们被老百姓亲切的称为“狗不咬”干部。笔者认为，驻村干部要了解真实的基层情况，就必须经常进村入户，把自己当村里人，褪去“机关味”,多沾“泥土香”，在沉下身子同时克服掉“懒、怕、躁”的思想，练就“狗不咬”本领。
克服“懒”的思想，勤于走访，做群众的“贴心人”。在乡村振兴道路上，部分驻村干部身上患了“懒病”，工作得过且过、应付了事，墨守成规，不思考、不作为、不创新，浮于表面、沉不下去，充当“传话筒”，习惯遥控指挥，不愿深入基层、走进群众。“坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的全是办法。”驻村干部要以坚定的意志和专注力战胜内心的懒惰，挤掉“躺平”思想的水分，练好“脚力”功夫，主动走出“温室”，离开“舒适区”，俯下身、弯下腰、沉下心与老百姓同坐一条板凳上“围炉夜话”，消除“隔心墙”，知民情、解民忧、暖民心，架起干群“连心桥”，用自己的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”，不断提升群众的幸福感、获得感、安全感。
克服“怕”的思想，勇于担当，做群众的“主心骨”。敢不敢担当、能不能担当，是检验干部最好的“试金石”。当下，部分驻村干部在完成上级交办的工作时，总是挑肥拣瘦、避重就轻，生怕自己接到“棘手任务”和处理“矛盾纠纷”，存在不敢为、不敢闯、不敢干、不敢首创的心理及其行为，久而久之，便养成了“怕干”的坏习惯。实干促发展，担当谱华章。在新时代新征程上，驻村干部必须要摒弃一切明哲保身、敷衍塞责、懒政怠政等消极行为，葆“敢教日月换新天”的昂扬斗志，怀着“踏石有印、抓铁有痕”的精神，“逢山开路、遇水架桥”的闯劲，拿出“越是艰险越向前”的担当，以钉钉子的精神，不畏艰难、埋头苦干，主动带领村民抓住发展机遇，用好用活政策，唯有如此，才能在乡村振兴这幅美好画卷上添上一笔浓墨重彩。
要克服“躁”的思想，坚守初心，做群众的“勤务员”。欲速则不达，乡村振兴并不是一件一蹴而就的事，不能急功近利，要一锤接着一锤敲、一仗接着一仗打，坚持“一张蓝图绘到底”。只有坚持问需于民、科学统筹、久久为功，才能找到合适的发展路子，取得实效。投身乡村振兴一线，驻村干部做人处事定要力戒浮躁，秉持“吾将上下而求索”的恒心，牢固树立“把驻村当事业干，把农村当家乡建，把村民当亲人待”的工作理念，以“咬定青山不放松”的毅力，以“不破楼兰终不还”的韧劲，坚持把为民造福作为最大政绩，始终站稳人民立场，在为群众多办事、办好事、办实事中践行初心使命。
赵远（罗平县纪委监委）
责任编辑：王璐
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