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干工作难免出现失误。对于别人出现的失误，事前不表态，事后胡乱议论，或事前表示同意，事后又妄加指责，这种做法不可取。
事前不表态的人如果是因为没有表态的机会，所以才会事后发发牢骚还尚可理解，但事前已经参与讨论并表示同意或者态度模棱两可的人还要一副很有“先见之明”的样子，就实在要不得。
这种以吹嘘自己，见荣誉就上前捞一把，遇见问题则绕着走，揽功诿过的“事后诸葛亮”一旦多了，就会打击干事者的积极性、挫伤改革者的自信心、影响工作作风和干事成效。
在工作中，应当增强工作预见性，只有做到凡事有预判、有预见、有预案，才能心中有数、手里有招，牢牢把握工作主动权。要有紧迫感和自觉性，学习百年党史，学习时代前沿知识，从中找准定位和方向、预判风险和机遇，吸取经验和教训；要善于分析思考，但不能以深思慎取作为不善为、不会为、慢作为的借口，而是要谋定而后动，增强大局意识、树立全域理念，做到“走一步，看两步，想三步”，既要“说了算”，更要“定了干”，以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，把每项任务落细落实。
干事创业没有坦途，少一些“事后诸葛亮”“马后炮”行为，多一些“美名不独享，责任不推脱”的担当精神，干出成绩乐于分享，共同激励、一起进步，出现过失鼎力相助，及时补救、打气鼓劲，推动事业不断前进。
张国彦（水富市大峡谷景区管委会）
责任编辑：李敏
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