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岁末年初，各地陆续开展党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核。作为基层党建的年度“大考”，述职的党组织书记应当以高度的政治责任感，实事求是交“考卷”、刀刃向内找问题、坚定不移抓整改，真正述出责任、压力与成效，坚决防止形式主义。
成绩要实事求是，忌“过度美颜”。基层党建述职是对一年来抓基层党建工作的系统梳理与经验总结，应当突出“实事求是”。个别基层党组织书记为了在“考官”面前“刷好评”，给述职报告加上重重的“滤镜”，一边“涂脂抹粉”遮掩“瑕疵”，一边过度总结夸大成绩，表面看着“光鲜亮丽”，实际上掺杂太多“水分”，与“真实面目”相差甚远，经不起推敲与考验。党建述职不仅是一份“答卷”，更是一份责任状。述职人员应当聚焦年度重点任务，以实事求是的态度总结成绩，挤掉“美颜水分”，用数据、实例说话，原汁原味晒出经得起群众和党组织考验的“干货”。地方党委和组织部门要在述前严格把关，逐一审核并提出修改意见，严防述职评议会开成“走过场”的自我表扬会。
问题要直击痛点，忌“隔靴搔痒”。基层党建述职的关键是找问题、究根源，从而寻求解决问题的路子，述职是否敢于“揭短亮丑”，检验的是党员干部的担当精神和斗争精神。只有问题找得实、找得准，才能思路清、目标明，整饬才能实，然而个别干部“好面子”，“家丑”不敢“外扬”，讲成绩时冗词赘句、浓墨重彩，谈问题时避重就轻、“隔靴搔痒”，殊不知一味遮丑等同于“讳疾忌医”。知弱而图强，知不足而奋进。述职者要勇于把自己摆进去、把职责摆进去，敢于正视问题，善于找准“病灶”，方能“对症下药”“药到病除”，更好地促进工作。上级点评要杜绝“好人主义”，以“治病救人”的原则，一针见血戳中“痛点”，深挖根源直达“病灶”，提醒基层党组织书记写好责任文章。
整改要一抓到底，忌“空喊口号”。唯有抓实整改落实、促进工作才是基层党建述职的生命力所在，将查摆出的问题“束之高阁”，工作“虎头蛇尾”，只会将述职推入“形式主义”的旋涡。各级基层党组织述后谨防“光说不练”，而是要紧紧围绕通过“自己找、书记点、群众提”查找出的短板弱项，细致梳理、认真分析，列出详尽问题清单、责任清单和整改清单，精准牵住“牛鼻子”找出“突破口”，拿出“不破楼兰誓不还”的决心和魄力，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，将各项整改措施“一茬一茬”压实到底，凝心聚力做好述职“后半篇”文章，真正让述职成为提升党建工作质效的“推动器”。
何希予
责任编辑：王璐
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